d0dc28c3

ынформатыон ынформатыон_амп;ынформатыон_ыд=9

Переход строительных организаций на полный хозяйственный расчет (хозрасчет) и самофинансирования требует новых форм организации и управления строительством, при которых административно-командные методы руководства фактически теряют силу. Вместо них начинают действовать экономические факторы: хозяйственная самостоятельность подрядной организации, рентабельность ее, материальные стимулы и поощрения всех работающих в сокращении сроков строительства и повышение его качества и тому подобное. Чтобы стимулировать труд, применяют такие формы ее организации, как коллективный и арендный подряды, организацию строительных кооперативов, акционерных обществ, концернов и тому подобное.

Место, что строительная индустрия занимает в народнохозяйственном комплексе подчеркивает ее особую значимость. Именно строительство обеспечивает дальнейшее социально-экономическое развитие Украины, которое сейчас имеет большое значение в мировой экономике. Украина имеет все объективные предпосылки, чтобы стать одной из развитых строительных государств мира. Ведь на сегодняшний день доля строительных предприятий составляет 6,6% от общего количества предприятий страны, это около 73093 зарегистрированных компаний. Она занимает третье место по валовому общественным продуктом и занимает около 17% от всех работающих в материальном производстве. В процессе строительстве ежегодно використовуеться25% всей промышленной продукции, используемой в сфере материального производства, около 20% проката черных металлов, более 30% древесины и продукции стекольной промышленности. Пятую часть грузовых перевозок железнодорожным транспортом составляют строительные материалы.

В крупных городах строительство ведут главные строительные управления, корпорации или холдинговые компании, которые создаются при городских советах (городской администрации), которые управляют строительством через территориальные общестроительные и специальные строительные тресты и управления. На рис. 1 представлены упрощенную схему Государственной коммунальной строительной корпорации «Киевгорстрой», которая дает представление о подчиненности различных строительных организаций. Все тресты этой компании являются акционерными объединениями.

Переход строительных организаций на полный хозяйственный расчет (хозрасчет) и самофинансирования требует новых форм организации и управления строительством, при которых административно-командные методы руководства фактически теряют силу. Вместо них начинают действовать экономические факторы: хозяйственная самостоятельность подрядной организации, рентабельность ее, материальные стимулы и поощрения всех работающих в сокращении сроков строительства и повышение его качества и тому подобное. Чтобы стимулировать труд, применяют такие формы ее организации, как коллективный и арендный подряды, организацию строительных кооперативов, акционерных обществ, концернов и тому подобное.